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第151章 华雄的管理之道

    搞定了飞制造厂的事,卫华雄依葫芦画瓢的与倪广南、黄灵宜、郭昌林、刘吉生、罗立勤等人敦促他们加快进度,然后也过去撒了一波钱财

    虽然卫华雄经常过去催促他们,与他们聊,看似是在胡乱插手,但实际上这是在拉近与他们的关系,也慢慢的灌输他的思想

    更是树立他的权威,展现他对公司同事的友好等

    而且公司许多的问题往往都是在不经意间积累的,如果公司老板一直忽略不重视,公司的员工一开始会发牢骚,接下来会觉得他们不受老板重视,再接下来就是混日子,再后来就是想尽办法占尽公司的便宜

    所以,所有人员工一开始都是想为公司付出热情的,只是他们的热情一直受不到重视,所以热情最后变成了如何从公司身上撕下一块肉而肥了自己

    那些卖国者大多数也是这种心理转变的,他们一开始愿意为国洒热血,后来发现自己的热情没有用,再后来变得麻木,最后发现身边的人都
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